Empowering our people to succeed

La Novares, credem că tot ceea ce faceţi contează. Oferim o muncă plină de sens, îmbunătăţind modul în care consumatorii călătoresc, transformându-l într-o experienţă mai bună şi mai sigură, cu un impact mai mic asupra mediului.

La Novares, cel mai de preţ activ al nostru este reprezentat de angajaţii noştri, prin urmare compania se angajează să aducă valoare asociaţilor săi.

Suntem dedicaţi construirii carierelor angajaţilor noştri şi însoţirii acestora pe parcursul dezvoltării lor personale. Politica noastră de mobilitate internă înseamnă că puteţi accesa oportunităţi de a lucra în diferite domenii ale afacerii, oferindu-vă instrumentele care se potrivesc abilităţilor şi obiectivelor dvs., cu poziţii deschise în cadrul Grupului.

Ne apreciem angajaţii, iar managerii locali îşi fac timp pentru a recompensa şi dezvolta angajaţii din echipele lor, cu sărbători şi recunoaştere pentru realizări, precum şi cu oportunităţi de dezvoltare.

Ne concentrăm pe munca în colaborare pentru a împărtăşi cunoştinţe şi experienţă, învăţa şi a fi instruiţi. În 2019, fiecare angajat a petrecut în medie 15 ore la cursuri de instruire.

Anual, membrii personalului au interviuri individuale pentru a discuta realizările şi dezvoltarea lor, cu managerii direcţi şi departamentul Resurse Umane